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Les plateformes indépendantes gagnent de l’argent en facturant les services rendus. Certains sites prennent une coupure à la fois des employeurs et des pigistes. Les pigistes doivent donc veiller à prendre en compte le taux de commission lors de l’appel d’offres pour les projets.
Passerelles de paiement
Les plateformes indépendantes utilisent des passerelles de paiement telles que PayPal, Stripe et 2Checkout pour garantir que les indépendants soient payés. Ils incluent également des méthodes de paiement locales pour aider les entreprises à payer les indépendants qui résident dans les zones locales.
Entièrement réactif
Les smartphones sont omniprésents et les meilleures plateformes sont réactives aux mobiles, vous permettant d’accéder au site et de travailler dessus à partir de n’importe quel appareil mobile.
Avantages des plateformes indépendantes
Il existe de nombreux avantages pour les indépendants sur ces outils indépendants. Ils comprennent les éléments suivants:
* Vous pouvez publier vos qualifications et compétences en ligne et attirer des employeurs mondiaux.
* Si vous commencez votre carrière en tant que pigiste, ces sites peuvent vous aider à bâtir une clientèle et à créer des relations professionnelles à long terme.
* Vous pouvez travailler sur de courtes tâches ponctuelles pour obtenir des critiques positives et acquérir de l’expérience.
* Si vous avez du temps libre, vous pouvez gagner des revenus supplémentaires en travaillant sur des tâches faciles telles que la création de logos de base, la traduction de courriels, etc.
* Contrairement aux emplois réguliers à temps plein, vous pouvez travailler à tout moment pour gagner de l’argent.
* Le paiement est garanti car la plupart des sites utilisent la fonction d’entiercement. L’employeur finance le compte séquestre avant de commencer votre travail et libère le paiement après avoir été satisfait du travail soumis.
* Vous pouvez trouver des détails sur les clients tels que l’historique du projet et le montant total du paiement effectué afin que vous puissiez éliminer les faux.
* Des sites tels que Upwork offrent des fonctionnalités utiles telles que des tests de certification, la génération de factures et des outils de gestion du temps libre.
* Enfin et surtout, vous pouvez travailler pour des employeurs mondiaux réputés et gagner des paiements en dollars de partout dans le monde.
Dernières tendances
Les pigistes sont en demande
Des enquêtes révèlent que 10 millions d’emplois ont été créés aux États-Unis entre 2005 et 2015, et 94% d’entre eux sont indépendants ou temporaires. Aujourd’hui, 34% des travailleurs américains sont des pigistes et ce domaine connaît une forte croissance de l’emploi. Ces statistiques montrent que le marché de l’emploi indépendant est en plein essor. Donc, ne sous-estimez pas vos tarifs, mais n’hésitez pas à facturer à vos clients le montant total pour le travail précieux que vous leur fournissez.
Les emplois horaires sont Passe
Les pigistes s’éloignent des emplois horaires parce qu’ils souhaitent éviter les maux de tête du suivi du temps. La plupart des pigistes choisissent désormais de facturer par projet, tâche ou sur mandat. L’avantage est que vous pouvez terminer rapidement des travaux à prix fixe et gagner plus d’argent en réalisant plus de projets. Vous pouvez également offrir un ensemble de services spécialisés pour faire des dollars supplémentaires. Par exemple, les rédacteurs peuvent regrouper des services tels que la recherche SEO et la promotion en ligne pour aider les clients avec tout et facturer en conséquence.
Problèmes potentiels
Risques pour les pigistes
Au départ, les salaires sont forcément bas car vous ne pouvez être sélectionné que pour des tâches courtes moins rémunératrices. De plus, la plateforme réduit votre paiement. De plus, vous devez attendre un certain temps (certains sites peuvent même prendre jusqu’à deux semaines) pour être payé pour le travail effectué. Étant donné que la plupart des plateformes sont mondiales, vous seriez en concurrence avec des indépendants qui sont prêts à accepter des tarifs bas.
Risques pour l’embauche d’entreprises
Les employeurs sont confrontés à des défis tels qu’une faible précision et un travail de mauvaise qualité, un long temps pour former les gens, une mauvaise communication avec les indépendants sur ce qui doit être fait et des difficultés à évoluer rapidement.
18) Éléments à considérer lorsque vous investissez dans un SaaS
L’infrastructure joue un grand rôle dans un système SaaS. En cas de panne, vous ne pourrez pas accéder au service. Vous devez donc faire très attention à l’infrastructure du système lors de l’évaluation des fournisseurs de SaaS.

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De nombreuses entreprises ne parviennent pas à poser à leurs fournisseurs SaaS présélectionnés des questions sur la reprise après sinistre, les accords de niveau de service (SLA) et la sécurité. Ce sont des fonctionnalités d’infrastructure cruciales qui nécessitent une attention particulière lors de l’analyse d’un fournisseur.
Le SaaS est simple à souscrire. Il vous suffit de vous rendre sur le site Web et d’acheter un package adapté au nombre d’utilisateurs requis. Pour cette raison, de nombreuses organisations ne prêtent attention qu’au débit du logiciel et non aux considérations d’infrastructure. Ils peuvent également penser qu’une évaluation minutieuse n’est pas nécessaire car il est si simple de commencer rapidement.